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這部片其實就是在記錄整個麥當勞的成長過程，從主角怎麼結識麥當勞兄弟到加入麥當勞體系成為他們的經營伙伴到最後奪取整個麥當勞的過程記錄。若你想多瞭解一下麥當勞這家企業的發展過程，這部片可以讓你完整的瞭解整個過程，當然，看完之後你可能會對於麥當勞這家企業有一些些不一樣的看法 (例如奶昔的奶竟然只是奶粉而已)，或是你可能會對於主角橫取麥當勞這家公司的作法非常不以為難，但這很可能就是一個很血淋淋的企業經營管理面臨到的狀況。 雖然都說是寫實紀錄片，但到底有多少真實性我就沒去考究，但對於劇中的內容我倒是有幾個感想

前幾天偶然在我的Email信箱裡面看到一封eDM ，若是在之前應該是我怎麼樣都不會去上這個課程，只是因為最近公司內部在做一些這樣的整合，自己非常想知道這個內控到底是在幹嘛及怎麼做的，所以二話不說就跑去報名了。 先簡單節錄幾個非常重要的內容，如果之後有時間更新內容 (但通常不大會，因為我很懶) 1. 上市公司的內控以會計師提供的內控流程為主 (因為要簽字保證的人最大)